Institut de Coaching

Co-fondatrice du BAO Group Learning & Development ainsi que de l’Institut Elan Vital Coaching & Mentoring, Daniëlle a plus de 25 ans d’expérience dans l’accompagnement des organisations : que ce soit le coaching des cadres et dirigeants, celui des équipes ou des organisations, elle est active dans le monde de l’entreprise et propose une approche holistique qui sort franchement des sentiers battus.

Elle a complété sa formation pédagogique par un Master Trainer en PNL et s’est spécialisée en (self) leadership, coaching et mentoring ainsi qu’en coaching d’équipes. En tant que mentor-coach, elle facilite des sessions de supervision pour les coachs désireux de progresser dans leur discipline et leur accréditation professionnelle.

Passionnée par le potentiel humain et le développement personnel elle intervient avec son équipe pour optimaliser la communication intra- et inter-personnelle au sein des organisations pour plus de vitalité, de dynamisme, de santé mentale et physique.

Elle est formée au transpersonal coaching et utilise des outils variés et holistiques pour effectuer un travail en profondeur et amener les collaborateurs au plus haut de leur potentiel. Ses interventions se veulent pratiques et systémiques avec un juste dosage : actions, émotions, réflexion. Les mains, le cœur, la tête. Elle intervient en néerlandais, français et anglais. Past vice-présidente de ICF/Belgium, elle oeuvre pour la professionalisation du métier de coach.

Autrice de “Inspirons !”  Sagesses ancestrales et initiations au service du coaching régénératif paru en mai 2022 > Pour commander le livre « Inspirons ! » il suffit de cliquer ici <

Contact:
+32 (0)495 660 700
danielledewilde@gmail.com

Catherine travaille depuis 2007 comme coach, trainer et mentor.

Elle s’appuie sur son expérience professionnelle de 15 ans en tant que directrice financière et des ressources humaines dans différentes entreprises et organisations.

« Toujours plus de la même chose » donne « toujours plus du même résultat » nous dit Paul Watzlawick.
Elle utilise diverses approches dont l’approche paradoxale de l’école de Palo Alto, qui nous invite à réfléchir sur les situations où notre insistance s’avère contre-productive. Essaie… non pas « encore », mais autrement.
Elle accompagne les personnes à élargir le champ des options possibles et à se reconnecter à leurs ressources pour atteindre leurs objectifs.

Elle est formée au coaching, à l’analyse transactionnelle, à la communication non-violente, aux neuro-sciences et à l’approche systémique et stratégique de l’école de Palo Alto.
Elle est coach certifiée (ACC) et thérapeute en thérapie brève.

Elle pratique la méditation en pleine conscience depuis de nombreuses années et a obtenu le Certificat d’Université à la Pleine Conscience – Mindfulness) à l’ ULB, Faculté de Médecine, en 2016. Elle est également reconnue comme enseignante du programme MSC par le Center for Mindful Self-Compassion (CMSC).

Catherine accompagne et donne des formations en français.

Contact:
+32(0)476 455 854
c.baele@bao-elanvital.be

Françoise a travaillé dans la communication/publicité durant 30 ans pendant lesquels elle a occupé différentes positions managériales en Belgique et puis dans la région Europe, Extrême-Orient et Afrique. Pratiquement tous les 5 ans, un nouveau challenge professionnel lui a permis de rester curieuse et motivée. Convaincue que la résilience et la flexibilité sont essentielles dans les périodes de changement, elle aime partager son expérience.

A 50 ans, son fil rouge ayant toujours été l’accompagnement de ses équipes et le potentiel de chacun, elle décide de prendre une orientation 100% dédiée au développement, au coaching et mentoring.
Elle accompagne en tant que coach et trainer-coach certifiée les personnes face aux challenges dans leur écosystème (vie ou carrière).
Passionnée par toutes les techniques qui permettent d’aller au plus profond de soi pour y trouver les clés d’une communication authentique avec l’Autre (la sagesse toltèque, le travail du souffle (Breathwork), les constellations systémiques et familiales, les rituels de transition contemporains), elle approche les individus et les organisations façon holistique et systémique. Elle facilite les sessions en français et en anglais.

Cette jeune grand-mère aime :

– sa famille “mic-mac”, une composition multi-culturelle originale
– organiser des moments culinaires privilégiés avec ses amis.

Contact:
+32(0)483 38 21 72

Vanessa travaille depuis 2004 en tant que coach, formatrice et facilitatrice. Son focus est le développement du potentiel humain dans les organisations.

Ses interventions se caractérisent par une approche interactive, qui permet une compréhension en profondeur du fonctionnement de l’individu et des équipes. L’accent y est mis sur les forces intrinsèques de chacun : le leadership personnel en tant que catalyseur.

Vanessa a débuté sa carrière en entreprise dans le domaine de la prévention, plus particulièrement sur des sujets comme le stress ou la communication. Les thèmes de la communication, du leadership et des dynamiques d’équipe sont le fil rouge de son parcours.

Elle a complété sa formation de base en communication d’entreprise par un master en PNL, le travail systémique et le coaching d’entreprise. Elle est également certifiée en MetaProfileAnalysis (MPA).

Vanessa est PCC (Professional Certified Coach) reconnue par l’International Coaching Federation.

Elle se passionne pour la philosophie orientale et le leadership évolutionnaire. Durant ses temps libres, vous la trouverez dans sa cuisine ou sur son tapis de yoga, où elle met ces enseignements en pratique.

Vanessa fait des interventions en néerlandais, français ou anglais.

Contact:
+32(0)478 442 347